Congé de maternité
Le congé de maternité est parfois appelé congé de grossesse.
Si vous avez commencé à travailler pour votre employeur au moins 13 semaines avant la date de naissance prévue, votre employeur est légalement obligé de vous laisser prendre un congé de maternité.
Toutefois, votre employeur n’est pas tenu de vous verser un salaire durant un congé.
Combien de temps mon congé de maternité peut-il durer?
Votre employeur doit vous laisser prendre un congé de maternité d’au moins 17 semaines.
Toutefois, en cas de fausse couche ou d’enfant mort-né, votre congé se poursuit au moins 12 semaines après la fin de votre grossesse. Dans de telles situations, le congé peut être plus long que 17 semaines.
Quand puis-je commencer mon congé de maternité?
Vous pouvez choisir quand vous prendrez votre congé, sous réserve de certaines restrictions.
Au plus tôt : Habituellement, votre congé de maternité peut commencer au plus tôt 17 semaines avant la date d’accouchement prévue. Toutefois, si votre enfant naît avant cela, vous devez commencer votre congé le jour de la naissance.
Au plus tard : Vous devez commencer votre congé de maternité au plus tard à la date d’accouchement prévue. Si votre enfant naît avant la date prévue, vous devez commencer votre congé le jour de la naissance.
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